适合中山市新金田酒店有限公司的企业培训课程

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  断指事故现场紧急救护

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  王牌销售谈判-B2B销售进阶之道

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  项目管理精进：沟通与领导力

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  全栈新媒体-企业新媒体社群运营进阶课

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• 1.财务模型之一：基于因果关系的回归模型
• 如何利用数据做好运营工作
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 使用StatsModels进行线性回归
• 倡议书：把握三个要领，写出有号召力的倡议书
• 财务部门在绩效管理中的角色
• 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
• 实战：亿级电商平台订单系统-确定系统边界
• 主题五：硬件布局
• 跳出定式
• 模块三：工具篇
• 掌握时间
• 口头表达
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 第四章 仲裁员
• 第6章 让公文排版如虎添翼的插件
• 主体设计篇
• 第8章 数据结构之“队列”
• 第15章 二分查找法和二分搜索树
• 第8章 Hadoop集成Spring的使用

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%