适合大庆佳昌科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 项目规划
- 坚定自信
- 第三章:销售过程管控
- Word-05 证书信函,批量制作个性化文档
- 比特币的五个特点
- “行业数据分析”选择投资赛道
- 走进Flutter开发
- 客户关系管理
- 孩子学习好,情绪很重要
- Python的函数
- 定价和收款的商务谈判
- 进销存管理
- 第6章 原生js项目:进阶实战——如何实现项目性能优化?
- 如何签署投资清单和投资协议? 股权融资,还需要重点关注什么法律风险?
- 商业战略:特斯拉实际案例研究
- 建立新认知 爆品驱动新零售
- ChatGPT绩效管理实战
- 案例篇:跟世界级顶尖企业学思考
- 第3章 从0开始学SQL
- 第3部分 上下级之间的沟通秘籍 --- 把握分寸
适合大庆佳昌科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
适合大庆佳昌科技有限公司的企业培训系统
more >- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
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