适合烟台黑尚莓小浆果餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  从零开始学手绘：用简笔画提升你的职场竞争力

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  《劳动人事争议仲裁组织规则》释义

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  企业学习的变革,从个人学习转向组织学习

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  精益生产第一步-5S管理

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• 第三章 仲裁庭
• 外墙与视野保护
• Spark Streaming进阶与案例实战
• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 销售流程
• 章节5：食品添加剂的种类及应用
• 第四章：管理多个项目
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• MSA分析的时机、对象和方式
• 项目管理基础
• 二：辅佐篇
• 三、设计思维流程
• 了解自我和他人
• 章节7
• 审计沟通中的技巧与方法
• 企业通过什么方式进行自我检查
• S00 快速提升PPT设计感，应该这样做！
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 第6章 应用程序缓存
• 公司销售部门需要准备哪些资料

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%