适合嘉兴市诚亦电子商务有限公司的企业培训课程

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  合并报表编制与特殊事项处理

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  企业全栈新媒体运营

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  加强行为规范，提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读

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  给管理者的十堂心理课

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• 存储例程
• 日期时间函数的运用（上）
• 项目管理基础
• 实操篇
• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• 团队管理
• W09 传递文件老出错，格式转化了解一下
• 第8章 数据结构之“队列”
• 2.票据的法律及税务风险防范
• 优先之选——【选区】
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 2.公司股权设计落地方案
• 提升工作绩效：时间管理与4B创新方法
• 定期工作
• 高空抛物需要承担哪些法律责任
• 移动设备、加密与变更管理
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 塑造独特用餐体验的成功策略揭秘
• 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 销售谈判

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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  66%

• 金融

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  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%