适合哈尔滨全月科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 数字营销
- 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
- 逻辑设计篇
- 领导力基本概念
- 选题技巧及写作思路
- 销售提问力-有效提问
- 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
- 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力?
- 第2章 搭建数据库集群和中间件,了解微服务体系(万丈高楼平地起)
- 绩效反馈与辅导
- 销售规划
- 用户的获取、留存、活跃与商业化
- E10 表格输出:行政办公必备的技能
- 医疗器械基本概念
- 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
- 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
- 四落 落成果
- 1.合并报表概述
- 发刊词
- 5.第四步 激励发展体系(自营体的激励办法)
适合哈尔滨全月科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
适合哈尔滨全月科技有限公司的企业培训系统
more >- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
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