适合陕西兴津乐餐饮文化有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 别让成功毁在无效社交上
- 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
- 实战：亿级电商平台订单系统-确定系统边界
- 开篇：有效管理模型
- 结语：优秀管理者十项修炼
- 第13章 电商后台PRD文档输出
- 时间管理
- 项目规划：变更过程
- 第一章 制定客户关系策略
- 销售谈判
- 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
- 数据透视表值显示方式运用技巧
- 销售谈判
- 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
- 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
- 第37章 案例31：自定义视频播放器【HTML5进阶】
- “谋”篇——业绩规划落地系统
- 时间管理
- 升级个人管理智慧
- 第19章 抢先实战：零基础—Vite快速入门
适合陕西兴津乐餐饮文化有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周锦弘
擅长领域：内训师培养
从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
推荐名师
美宝老师
擅长领域：人力资源,职场心态
从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
适合陕西兴津乐餐饮文化有限公司的企业培训系统
more >- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库
- 批量调整学分
学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 企业学习平台
分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效
- 企业培训考试系统
支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培
- 培训测评报告
科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
