适合江苏世纪洪范生物医学技术研究院有限公司的企业培训课程

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  如何运用OKR做好目标管理

  • 在线课
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  管理协作之人际协作

  • 在线课
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  宴会礼仪之敬酒礼仪

  • 在线课
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  4S店服务顾问实战课

  • 在线课

• 第四章-培训项目规划实施
• 目标与关键成果法（OKR）
• Android UI核心组件剖析与实战
• 蒙特卡洛模拟决策工具
• 绩效执行与沟通
• 综合管理
• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 估值：计算企业价值，股权价值和每股价格
• 【视频号基础实操：新手快速入门指南】
• 资本市场：债务资本市场
• 沟通协调系统
• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• 第三部分 区块链助力企业数字化
• 第四章：管理多个项目
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• 发刊词
• 拓展个人的视野
• 采购生产与交付后活动
• 第二章-系统化助力组织变革

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%