适合永嘉九降餐饮有限责任公司的企业培训课程

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  工伤认定概述

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  精益生产之快速切换

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  精准提取思维导图关键词

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  认定工伤的情形2——工作时间前后受伤

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• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• 第7章 不得不学的高效排版术
• 第五章：销售人员激励
• 客户关系管理
• 章节6：辅导反馈
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• 团队管理
• 模块五 绩效管理
• 模块一 管理者角色转型
• 第四章 复盘生命系统——人生、职场与家庭的平衡
• 人才选拔技术
• 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
• 三封 封价值
• 六、设计思维流程--生成想法
• 情绪管理
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 线程与线程池核心技术
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%