适合上海煮石餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  企业支付工具的法律及税收风险防范

  • 在线课
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  新零售模式中的数据技术：（一）数据化改造

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  推进长江经济带高质量发展

  • 在线课
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  赢在中高层　练5e带团队

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• 第七板块：如何成功实施IPD
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 对话流程
• 第19章 Vue 框架的基石--必须掌握的关联技术
• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• 销售谈判
• 课程介绍
• 公司销售部门需要准备哪些资料
• 决定销售的话语
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
• 销售谈判
• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 情绪与压力管理
• 口头表达技巧
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• 第10章 编辑器基本布局，及业务组件库初步开发
• 时间管理
• 团队管理

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%