适合保定喜联餐饮服务有限责任公司的企业培训课程

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  内审沟通方法与技巧

  • 在线课
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  跟华为学管理——会议管理

  • 在线课
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  事业单位绩效考核的方法与实操技术

  • 在线课
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  全栈新媒体-企业新媒体知乎生态运营

  • 在线课

• 模块一 识别并管理你的能量密码
• 活动运营套路比创意重要
• 6.投资有道：洞察投资背后的规律
• 口头表达
• 市场策略篇
• 第九章 动画特效多媒体篇
• 教练型的管理者
• 色彩之美——【调色】
• 第四部分： 让人脉促进职场业务提升
• 可观测的终极解决方案
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• 产品迭代-用户共创的产品创新
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人《说服影响力》
• 模块四：班组长的质量管理
• Python的序列
• 销售谈判
• 选择细分患者群
• 人在职场漂，如何不挨“刀”
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• 模块四、严抓作业安全，推动人人讲安全

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%