适合山东浩华世邦信息咨询有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 目标与关键成果法(OKR)
- TISAX管理体系标准背景
- 第38章 案例32:网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
- 乱发专利侵权警告函,有理变无理
- 第6章 入门到进阶:系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
- 颈动脉斑块会提示哪些风险、结节的生成及危害
- 2.财务模型之二:基于多维关系的矩阵模型
- 超强执行力
- 统计
- 商品微服务的gin层和oss图片服务
- 私域战术布局与目标拆解
- 模块二:精力金字塔之体能与情绪
- 财务分析指标
- 第四模块:知人善任
- 增长篇
- 书面沟通
- 章节3
- 爱情虽然珍贵,应对需要智慧
- 第5章 需求落地第1步:搭架子
- 【加餐课| 十大爆款案例篇】
适合山东浩华世邦信息咨询有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
适合山东浩华世邦信息咨询有限公司的企业培训系统
more >- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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建筑房地产
150+
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