适合陕西硅谷源电子科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第二关:探索企业
- 企业全栈新媒体微博生态运营
- 业务再造-数字化转型推动商业模式变革
- JMeter性能测试项目实战
- 精准开发—课程设计与开发
- 第一章:组建能打胜仗的团队
- 4.预算编制启动与方法
- 锚定新用户 经营好企业核心资产
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
- 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
- 刷新认知 认清数字经济的本质
- 私域基础建设
- 质量管理系列-质量工程师基础
- 口头表达
- E04 数据整理:这一次帮你彻底搞定排序和筛选
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
- 设计开发与供方管理
- 发刊词:企业数字化转型,看看区块链行不行
- 公司领导需要做哪些配合
- 第一章:实践篇
适合陕西硅谷源电子科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
金利坤擅长领域:中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景:曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等,拥有20年以上团队管理经验,10年以上大型项目管理经验,企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
适合陕西硅谷源电子科技有限公司的企业培训系统
more >- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
企业培训行业案例
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