适合吉林福增和餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
- 章节1 基础招聘能力提升篇
- 2.财务BP与项目管理
- 数字化转化:赋能用户转化的四象掌法
- 章节2:五项核心工作
- HACCP七大原理之记录保持,验证实施
- 合同解除条款如何安排
- 高并发架构设计-大会员系统,应对高并发读
- 往圣先贤的幸福智慧
- 提升谈判艺术:理财营销心理与谈判技巧
- 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
- 发刊词
- 第9章 优惠券、拼团怎么玩(如何留存、活跃用户)
- 第10章 数据结构之“矩阵”
- 谈判技巧:完整案例研究
- 模块三 建立团队信任的基石
- 新手:高效录入和编辑数据
- Flink1.15之状态的容错与一致性
- 专业:让数据一目了然
- 服务现场
适合吉林福增和餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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建筑房地产
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130+
66%
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100+
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餐饮
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