适合厦门海湾雅格酒店有限公司的企业培训课程

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  成就一生的首要能力：高效沟通

  • 在线课
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  教你玩转微信小程序

  • 在线课
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  价值链思维下的战略成本管理

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  人力资源市场事中事后监管机制

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• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 先导篇：六维领导力概述
• 模块四 知人善用，学会用人
• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 第1章 课程介绍（磨刀不费砍柴工）
• 精细讲解的能力
• 新手：数据选择定位，快准狠
• Android网络编程进阶
• “多方论证”方法的理解和运用
• 口头表达技巧
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 主流架构模式演进之路
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• devops和k8s
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 运行
• 了解自我和他人
• 业财融合
• 1.正确理解和认识财务BP
• 架构商品详情模块

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%