适合广州市小有汽车配件有限公司的企业培训课程

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  打造超级组织：数字化转型下的组织升级

  • 在线课
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  TQM全面质量管理与品质零缺陷

  • 在线课
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  生产安全事故应急管理与预案编制

  • 在线课
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  以人为先系列课

  • 在线课

• 第四部分 区块链的未来
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 正确地销售策略
• 第五部分：财务数字化的落地实践
• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• 团队决策：团队方向稳定器
• 项目管理基础
• 融入你的新组织
• 当下企业成本现状与挑战
• 数据筛选
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• 情绪与压力管理
• 3.工资薪金的风险防范
• 口头表达技巧
• 第9章 入门到进阶：如何快速掌握Hive DDL&DML
• 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享4
• 五：决策篇
• 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
• 商业战略：博弈论

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%