适合衡水丽松房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  消费者购买心理的八个阶段：营销高手的基本功

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  高净值客户经营四步骤-银保版

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  工程建设施工企业质量管理规范具体实施解读（50430）

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  OMO-《卓越经理人启航》-24版

• 教练通识
• 加密货币背后的原理
• PPAP顾客沟通和资料管理
• 执行力
• 企业建立HACCP计划的前提条件之二
• 05 、建系统-优化六大体系，推动战略落地
• 创建公司简介文稿
• 四：成为变革的引领者
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 6.审计报告阶段与后续审计阶段
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 1.IPO审核新变化
• 坚定自信
• 模块三：工具篇
• 环境标志审核要点（采购仓储篇）
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 时间管理
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 高级统计方法
• 企业为何要建立环境管理体系

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%