适合广州市加鼎电子有限公司的企业培训课程

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  营销升级：（二）社群营销升级

  • 在线课
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  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》
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  什么才是有效的组织诊断

  • 在线课
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  数字化营销七大模块-（2）数据驱动的精准营销模式

  • 在线课

• 章节3
• 第16章 案例12：打字机效果JS中的基础操作【JavaScript篇】
• 时间管理
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• 第五章 表格处理与图文混排技巧
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 二、找来源：创新七扇窗
• 模块一、发现问题
• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• 绩效评估
• 5.证监会IPO审核中重点关注的财务会计问题
• 谈判技巧：准备的重要性
• 第46章 案例39、40：慕课网移动端首页数据交互实战【JS部分】【移动端后台交互】
• 社交跃层：重塑个人品牌表达法
• 先导课
• 模块一 识别并管理你的能量密码
• 第9章 入门到进阶：如何快速掌握Hive DDL&DML
• 管理会计精讲
• 14.内部控制审计结果评价及报告

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%