适合昆山琨展电子有限公司的企业培训课程

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  可实践的爆品攻略——跟小米学从研到销的爆品打造

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  商品体验升级的四大关键：（二）场景体验设计关键

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  过招修炼成“精”的同事们

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  《劳动人事争议仲裁办案规则》释义

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• 动画演示：让你的PPT冲击力十足
• 章节4 业务能力提升
• 番外：高层管理者的七个反思
• 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
• 图表分析
• 精练自我的能力
• 找对人--大客户政治地图
• 3.年度目标确定
• 如何依法裁员和补偿？—— 合规合理
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• Flink高级进阶之路
• 第3章 内存数据库之Memcached
• 金融科技在供应链金融风险管理中运用
• 第24章 编译原理入门
• 应收账款催收常用方法及技巧
• 圈层融合：因人而异差异化社交方法
• 质量管理系列-质量工程师基础
• Flink版本升级
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 7.关键业务流程内审实务

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%