适合广州市广俊电子科技有限公司的企业培训课程

• 

  结构施工安全防护

  • 在线课
• 

  4S店服务经理实战课程

  • 在线课
• 

  持续营销，锁定战略性大客户

  • 在线课
• 

  脊梁正，不生病之自我诊断

  • 在线课

• 用户服务的grpc服务
• 交付管理
• 色彩之美——【调色】
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
• PPAP顾客沟通和资料管理
• 精心答疑的能力
• KA终端合作规划与谈判签约
• 借力展示自我
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 创造团队的未来
• 数字化领导力的衡量和提升
• 倡议书：把握三个要领，写出有号召力的倡议书
• 网络法规与企业现状之间的差距
• Spark SQL扩展和总结
• 情绪与压力管理
• 发刊词
• 设置编程环境
• 发刊词
• 客户管理

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%