适合成都恒运达科技有限公司的企业培训课程

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  吃透前端工程化，大厂级实战项目以战带练

  • 在线课
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  绩效评估的美梦系列课

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  数字化转型2.0：运用数据和算法，寻找生产机理，发掘需求

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  生产安全事故报告、调查处理及预防措施

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• 时间管理
• S04 让图表动起来，全年报告做一张图就够了
• 第10章 构建用户画像
• 1.吊销营业执照的法律风险
• 排班管理系统
• 章节3：制定计划
• 章节3
• 客户管理
• Android 导航架构探秘
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• Word-05 证书信函，批量制作个性化文档
• 章节5
• 变量和数据类型
• 第五模块：拴心留才
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• Java运行环境配置
• 从顾客视角思考问题
• 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
• （讨论群内直播内容分享）透过SQL语法表象深入掌握
• 优先之选——【选区】

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%