适合上海资意信息科技有限公司的企业培训课程

• 

  人才快速培养与复制

  • 在线课
• 

  Java全栈工程师

  • 在线课
• 

  从管理到赋能：管理者角色认知与动态思维

  • 在线课
• 

  中层后备“管理精进”学习专题 2025版

  • 在线课

• 厅堂优质客户需求挖掘技巧
• 6.预算编制的实施
• 【运营篇】掌握这4大秘诀，做视频号运营行家
• 模块二 医院三级客户网络的建立与维护
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 线程与线程池核心技术
• 工程质量检查与验收
• 市场营销：一个动态的概念
• 【第12章】让数据可视化的条件格式
• 坚定自信
• 第八章
• 第3章 洞察市场，寻找产品机会
• 【专题三】智能驾驶市场热点解读
• 客户关系管理
• 马科维茨投资组合优化
• 如何用工作历练快速培养人才
• 五、实践指导
• 第二关：融入团队

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%