适合成都玛雅欣荣房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  JavaScript版 数据结构与算法

  • 在线课
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  跨部门冲突与协作-加强协作，提高效率

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  智慧口才——八面玲珑十二式之向前不向后

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  集成产品开发IPD：让产品研发实现商业成功

  • 在线课

• 实操篇
• 国际贸易结算
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 沟通合作
• 五大原则，让你与上司共赢
• Spark SQL概述
• 先导课
• Flink Table API&SQL编程
• 商业战略：波特的五力模型
• 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
• 基础管理才智
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 第7章 需求落地第3步：写文档
• 企业管理：组织职能
• 图形美化：不用模板，PPT也能千变万化
• 坚定自信
• 第二部分： 如何维护职场人脉
• 模块五：Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力
• 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
• 多元思考完美结果呈现

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%