适合杭州努蔻文化传播有限公司的企业培训课程

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  跟华为学管理——组织能力建设篇

  • 在线课
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  管理角色

  • 在线课
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  致胜销售系列课

  • 在线课
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  健康中国行动之十一：心脑血管疾病防治行动

  • 在线课

• 自觉力
• 二、创新自信力的养成
• 谈判技巧：谈判工具
• 基础篇
• 提高数据的可读性
• 导入：管理的常识
• 高质量的沟通者
• 人才发展
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 发刊词
• 总论
• 5.印花税“纳税申报”操作实务解析
• 第8章 数据结构之“队列”
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• 持续性提效“三步法”
• 物业行业如何推行IOS45000
• 三、大客户的常见反馈方式
• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%