适合太和县金睿置业有限公司的企业培训课程

• 

  信任驱动的客户拜访流程：击穿8大迷思，22%业绩提升

  • 在线课
• 

  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》
• 

  供应链管理：从入门到精通

  • 在线课
• 

  如何把钱分的有价值：全薪时代弹性薪酬体系构建

  • 在线课

• 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
• 章节2 招聘管理篇
• 市场营销：营销组合之分销决策
• 章节4
• 提高数据的可读性
• 数字化创新能力——《数字化营销增长》
• 投资银行：相对估值与杠杆收购
• 发刊词
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 实时数仓-Flink CDC数据采集
• 情绪管理
• 打造超级组织的四大路径?
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
• 实战：亿级电商订单系统架构设计-概要设计
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• 倡议书：把握三个要领，写出有号召力的倡议书
• 5S管理
• 批流一体丝滑开发体验：快速上手使用Flink进行编程
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%