适合惠州市傲世百创科技有限公司的企业培训课程

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  生态文明与新能源革命

  • 在线课
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  一个成功在线学习平台的自我修养

  • 在线课
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  中国企业国际化系列课程-第3期 国际商业环境

  • 在线课
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  赢在组织：从人才发展到组织发展直播回放

  • 在线课

• 执行力
• 业务赋能实战
• 数据透视表值显示方式运用技巧
• 3.内控评价核心指标
• 标准介绍-理解管理系统1
• 神奇魔法——【滤镜】
• 项目规划：期望、假设与风险
• 入门到进阶：玩转Webapck打包构建
• 第四章 海外经营绩效管理—绩效达成
• 第一章-组织变革与组织学习
• 智能网联汽车线控制动系统装配、调试与检修
• 线上篇
• ASAM OpenX系列标准体系介绍
• 模块二：项目启动过程
• 【SDK+服务端+控台】配置中心架构实现
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
• 投资银行追求的策略
• 3.作业成本法与作业管理
• 客户拜访礼仪

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%