适合深圳市金鼎源五金塑胶电子有限公司的企业培训课程

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  新英才职场加油站-再遇篇

  • 在线课
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  为人处世诚信始

  • 在线课
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  自然灾害事故避险与逃生——地震

  • 在线课
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  新时期加强诚信建设的对策

  • 在线课

• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 组织设计与组织发展概述
• 文档的保护与输出打印
• 第三章 仲裁庭
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 一：反思组织的经营理念
• 课程导入
• 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
• 从0开始理解rpc和grpc
• IOC架构设计
• 第九章
• 体态与健康2
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 轻松打造一颗积极乐观的大脑
• S05 PPT中的LOGO应该这样用！
• 人才与组织发展概论
• 渠道风控与评估
• 口头表达
• 部分中西药和食物同食会危害健康

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%