适合泗洪润泰房地产销售有限公司的企业培训课程

• 

  起重吊装作业安全防护

  • 在线课
• 

  新时代创业者30个股权防坑秘籍

  • 在线课
• 

  戴维尤里奇中国商业人才培养高峰论坛分享实录

  • 在线课
• 

  全栈新媒体-企业新媒体知乎生态运营

  • 在线课

• 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
• 清算程序与破产程序的衔接
• 项目关闭
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 第一章-组织变革与组织学习
• PPT-03 工作总结PPT，用色块轻松制作
• 章节6
• 团队管理
• 三维解析——门店交易的本质
• 区块链和消费品行业
• 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
• 一、项目管理的核心概念
• 时间管理
• 坚定自信
• 第五周：事业的突围
• 养生有道之 一周养生
• 资本市场：股票资本市场
• 财务函数技巧合集（二）
• 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路
• 3.全面预算实施的启动

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%