适合杭州鸣晨餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  训练营-《可实践的爆品攻略》
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  质量管理体系标准解答

  • 在线课
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  招聘三板斧之—高级招聘与管理系列

  • 在线课
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  与难沟通的人保持相处：方法与策略

  • 在线课

• 图片美化：图片的花式玩法，让PPT颜值快速提升
• 执行转破产与管辖法律实务
• 2.各公司类型的区别和应用
• 第15章 工程化脚手架启动流程实战
• 会议管理-会议案例
• 公司行政部门需要准备哪些资料
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 实操篇
• 发刊词
• 第二步：列挑战
• 计划流程法
• 情绪管理
• 顶层设计篇
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 第25章 前端监控平台之JS 库开发
• 比特币的五大基本特点
• 五、实践指导
• 技术状态管理、质量计划、产品评审
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 区块链与全球科技巨头

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%