适合兴宁市中原房地产开发有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
- PPT开门第一件事
- 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
- 营销技巧篇——留客
- 三、领导力提升
- 战略：特斯拉如何赢得这场战斗
- 行政人事管理-工作表的格式化技巧
- 数据筛选
- 6.预算编制的实施
- 原型保护概念
- 渠道合作与管理
- 7.所得税会计相关的合并处理
- 营销运营
- 定价和收款的商务谈判
- PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
- 口头表达技巧
- 笔记视觉化
- 文本选择与格式设置技巧
- 3.作业成本法与作业管理
- 章节1 销售流程
适合兴宁市中原房地产开发有限公司的企业培训讲师-内训师
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适合兴宁市中原房地产开发有限公司的企业培训系统
more >- 录播教学系统
线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 在线考试管理
支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 在线学习管理系统
360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业学习平台
分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效
- 教学录播系统
互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣
- 培训数据分析
抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
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金融
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餐饮
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教育
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49%
