适合深圳市神达实业有限公司的企业培训课程

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  鲶鱼效应：激活员工队伍

  • 在线课
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  有说服力的工作汇报

  • 在线课
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  AEM精准激励

  • 在线课
• 

  高处坠落事故现场紧急救护

  • 在线课

• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 订单、库存等服务重构
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• 章节9
• 企业IPO上市精讲
• 主题一：食品安全法规与标准
• 如履薄冰的工程总承包项目施工安全管理
• 发刊词
• 第15章 MySQL 数据库技术实战
• 发刊词
• 模块五：Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力
• 章节8
• 学习运营
• 章节7
• 抓住本质，看清会议
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• 业务夯实渐入佳境
• 第3章 从0开始学SQL
• 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
• 三、领导力提升

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%