适合北京薇涵科技有限公司的企业培训课程

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  什么才是有效的组织诊断

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  行为化课程设计与微行动学习助力业务人才培养-大师小课

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  投标前的项目准备与控标策略

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  沈小滨：绩效领导力/经营管理

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• PPT开门第一件事
• ISO13485标准详解
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 多媒体运用：让你的PPT更生动
• 用“模型分析工具”评估投资项目
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 4.精选层上市企业实操经验分享与机会选择
• 时间管理
• 多元思考掌控执行过程
• 章节3
• 第三部分： 如何进一步拓展职场人脉
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
• 向前一步的行动者
• 第10章 在线发布代驾项目（不鸣则已，一鸣惊人）
• 企业为何要建立质量管理体系
• 要放松心情，从身体开始
• 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
• 商业战略：博弈论
• 章节7：有效激励
• 公司在生产过程中重大危险源的控制2

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%