适合万庆合科技（深圳）有限公司的企业培训课程

• 

  结构化分析环节

  • 在线课
• 

  训练营-《项目管理精进：沟通与领导力》-23版
• 

  新任经理人十项修炼（2021新版）

  • 在线课
• 

  跟华为学管理

  • 在线课

• 模块二 树立威信
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 团队管理
• 故事与语言
• 三项费用及成本控制
• 可观测的终极解决方案
• 精准拓客的能力
• 共创措施
• 第5章 异常、包装类、字符串与集合
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 第一章 总则
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 塑造独特用餐体验的成功策略揭秘
• 销售谈判
• 4.合并报表实务难点问题处理
• 通讯稿：高效拟写两大类通讯稿，放大职场影响力！
• 第22章 加餐：webpack5源码解析
• 第11章 排序基础
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%