适合山东领泰工程项目管理有限公司的企业培训课程

• 

  PDCA的现场问题管理工具应用

  • 在线课
• 

  职场步步高：团队管理系列课

  • 在线课
• 

  职场幸福的内涵

  • 在线课
• 

  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

  • 在线课

• 第2章 课程内容整体规划
• 正确地销售策略
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 情绪与压力管理
• PPT文件管理
• 口头表达技巧
• 悬架隔振控制
• 第14章 归并排序法和快速排序法
• 第36章 知识加油站：CSS3新增选择器系列【CSS3进阶】
• 4.精打细算：洞察成本背后的规律
• 三、善用精益管理工具
• 4.跨部门沟通中的情绪管理
• 4.合并报表实务难点问题处理
• 章节5
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• 4.企业内部控制体系建设实务
• 有效实施
• 第六周：童年大扫除
• 第 7 章：有效的决策
• 第四部分 区块链的未来

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%