适合广州骏盛发五金电器有限公司的企业培训课程

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  大额保单营销实务

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  职场驾道《公司力量》一一AI时代高绩效人才全情融入企业的5个通关训练

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  透过报表看经营：解析数字背后的秘密

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  流动就业人员基本医疗保险关系转移接续业务经办规程

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• 第14章 归并排序法和快速排序法
• 体系篇
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• HAPPY沟通
• 共情有力，善意有边
• 数据科学的职业
• 安装MYSQL并熟悉界面
• 一、关键改进赋能管理
• 报表打印技巧
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• 渠道规划
• 环境标志审核要点（管理要求篇）
• 正确地销售策略
• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 概率在其他领域中的应用
• 坚定自信
• 第25章 前端监控平台之JS 库开发
• 有效拜访开场
• 聚宝盆式的领导者
• 打造高价值小IP私域流量池

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%