适合石家庄点墨软件科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 4.2022年IPO审核问询总结
- 项目管理基础
- 3.合并报表抵销处理
- 优质企业演示文稿十大准则
- 第26章 前端监控平台之大数据开发
- 【营销创新】品效合一的新营销方法论
- 情绪与压力管理
- 第一章:销售管理概论
- 提升谈判艺术:理财营销心理与谈判技巧
- 市场营销:营销组合之促销决策
- 挖掘梯度下降和学习率调整
- 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
- 赢得沟通:掌握沟通技巧
- 别让成功毁在无效社交上
- 掌握三种视觉引导工具
- 用户反向驱动力在企业增长中的应用
- 实时数仓-Kafka Eagle+DS
- 发刊词
- 数据思维
- 商品微服务的gin层和oss图片服务
适合石家庄点墨软件科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
适合石家庄点墨软件科技有限公司的企业培训系统
more >- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%