适合南京浦涛电子设备制造有限公司的企业培训课程

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  以新发展理念推动供给侧结构性改革

  • 在线课
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  实战销售手册：冠军经验萃取，复制销售人才

  • 在线课
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  工伤劳动管理——工伤职工停工留薪期详解

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  和秋叶一起学Word基础课

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• 情绪管理
• “多方论证”方法的理解和运用
• 高级统计方法
• 投资并购重组精讲
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 口头表达技巧
• 课程总结
• 发刊词
• 模块二 医院三级客户网络的建立与维护
• 时间管理
• 新场景
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 综合提升篇
• 第9章 前沿技术拓展: Spark/Flink/Beam
• 第9章 解析数据指标体系

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%