适合广东易辉科技有限公司的企业培训课程

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  企业数字化学习体系运营规划

  • 在线课
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  职场情绪“黑洞”百忧解

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  机关事业单位养老保险制度解读

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  训练营-《积极协同》-2024版

• 新物种
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 第23章 加餐：vue-loader源码解析
• SQL理论
• 产品和服务的要求
• 物流运输
• 身心多困扰，内外皆有因
• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 沟通合作
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 【微信小商店导流篇】
• 解密Jetpack工具库核心组件
• 商业战略：波特的五力模型
• 演讲倒计时：第3天
• PPT-02 个人介绍，简单快速高大上
• 门店规模化获客操作技巧
• 1.集团资金管理原则与模式
• 项目管理-项目管理导论
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%