适合深圳市亿亚通电子有限公司的企业培训课程

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  工伤事故应急与现场处置——避险与逃生

  • 在线课
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  零基础学会PPT-入门篇

  • 在线课
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  结构化学习力提升专题

  • 在线课
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  私域增长实战训练营

  • 在线课

• 第三关：扩张业务
• 收官篇
• 模块四 知人善用，学会用人
• 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩
• 高质量大厂全栈图书购物功能【下】+精简的 TS 版小球飞入购物车动画?
• 了解自动填充
• 第2章 课程内容整体规划
• 概率
• 如何向老板介绍信息安全体系
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 不交专利“保护费”，后果可能很严重
• 深度学习
• 第一章 总则
• 第7章 需求落地第3步：写文档
• 第31章 计算机图形学初级
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• MS007
• 深度学习结语
• 医患新私域构建及流量转化

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%