适合泗洪微联网络科技有限公司的企业培训课程

• 

  公司治理与股权布局

  • 在线课
• 

  零售销售演练

  • 在线课
• 

  投资银行完整课程：相对估值与杠杆收购

  • 在线课
• 

  业务领先型精英高管

  • 在线课

• 移动平均模型（MA）
• 敏捷学习力
• 5.证监会IPO审核中重点关注的财务会计问题
• 第二部分： 如何维护职场人脉
• 职场风雨多，身心受折磨
• 项目管理基础
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 性能优化
• 课程内容与讲师介绍
• 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
• 公司领导需要做哪些配合
• 新能源汽车产品平台化设计
• 客户关系管理
• 网络法规与企业现状之间的差距
• 角色转化
• 自动驾驶场景仿真标准法规现状
• 2.内部审计的转型
• 第4章 分布式资源调度YARN
• 第22章 案例20：web便签拖拽效果【JavaScript篇】
• 第一周：性格原型

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%