适合萍乡聚耀餐饮管理有限公司的企业培训课程

• 

  大客户销售实战策略与技巧：掌握销售“九字真经”

  • 在线课
• 

  招投标管理一点通

  • 在线课
• 

  餐饮全营销品牌再造

  • 在线课
• 

  企业劳动合同、社保的风险及薪酬制度安排

  • 在线课

• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 乱发专利侵权警告函，有理变无理
• 多元思考理清关键任务
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 口头表达
• 3.职业能力：个人与团队成长要素
• 逻辑回归
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
• 章节8
• 销售谈判
• 供应链组织和人力资源管理
• 第9章 项目整体搭建
• 4.集团运营资金管理
• 应收账款催收常用方法及技巧
• 情绪与压力管理
• 第21章 加餐：彻底搞懂前端性能监控和优化
• 四、项目执行与控制过程
• Vue 构建超好用CMS后台管理系统前端

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%