适合萍乡市科信房地产咨询评估有限公司的企业培训课程

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  透过结构看职场跃迁-从思维到行为，加速员工跨越式成长

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  十九届四中全会精神全面解读

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  向华为学习以客户驱动的销售流程

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  医药顾问式销售

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• 教授式销售
• 【第9章】长文档自动化排版的秘密
• 赢销的万能钥匙
• 财务报表分析：了解特斯拉的历史财务报告
• 销售心理学
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• 持续推动经营增长
• 第19章 非比较排序
• 第4章 脚手架命令注册和执行过程开发
• 商业战略：三种竞争战略
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（上）
• 创造团队的未来
• 主题二：食品安全管理
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 时间管理
• 直播平台三度关系推荐V1.0
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 企业管理：基本介绍
• 7天极速掌握Scala语言

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%