适合青岛稚彩教育科技有限公司的企业培训课程

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  敢问路在何方？——区块链的未来展望

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  健康办公——关注颈肩、亚健康

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  逆向盈利6.0：系统盈利，赚钱增长快车道

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  立体营销新打法

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• 第4章 基础算法之“正则类”
• 团队篇
• Python编程基础
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 发刊词
• 第 1 章：有效是可以学会的
• 第19章 抢先实战：零基础—Vite快速入门
• 3.决策有方：洞察经营背后的规律-下
• 高质量的沟通者
• 如何开例会
• 数据分析引擎之Impala
• 信息安全策略与组织
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 引流篇
• 第二部分 区块链发展现状
• 第二章
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
• 电动汽车结构原理与故障诊断课程方案解析
• 第 7 章：有效的决策

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%