适合承德天阔房产经纪有限公司的企业培训课程

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  聊聊课程开发那些事儿

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  认定工伤的情形6——上下班途中受伤

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  爆品战略：快速打造爆品30个必看案例

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  AI矢量图形处理-illustrator从入门到精通

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• 快速上手，驯服AI替你打工
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
• 2.财经思维能力：从多视角看企业财务与经营
• 架构商品详情模块
• 养生有道之 一年养生
• 协作力
• 第 4 章：让长处富有成效
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
• ChatGPT招聘实战
• 口头表达技巧
• 采购生产与交付后活动
• 如何预防糖尿病及其并发症
• 工作环境引起严重过敏怎么办
• 第10章 构建用户画像
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%