适合杭州元琪网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 团队篇
- 2.财务模型之二:基于多维关系的矩阵模型
- 第1章 需求分析和架构设计:做什么,如何做?
- 用户经营的加速器--会员制
- 商标屡被抢注,企业应当具备的商标战略思维
- 情绪管理
- 5.基于效益增加的日常费用控制模式
- 教授式销售
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- 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
- 经验无价
- 领导的作用
- 模块二 组织能力建设-第二课 数字化人才培养与发展
- 商业战略:企业发展战略
- 我们需要多少钱和资源来做ISMS?—ISMS推行要领
- JMeter性能测试
- 实施危害分析的前期步骤
- CE认证中的PED 承压设备指令
- 项目管理-项目组织
适合杭州元琪网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邱伟擅长领域:经验萃取
从业背景:“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发:培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取:将优秀经验转化为绩效成果》作者
推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
适合杭州元琪网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
企业培训行业案例
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