适合苏州老树饮食有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
- 第7章 更高效的数据处理与可视化绘图
- 模块四：资源
- 章节8
- 高效培训的实战方法
- 数据透视表的格式设置
- 会议管理-会议架构
- 章节1
- 【商业模式创新】下沉市场的生机之道
- 第12章大型前端项目：尝鲜—Webpack5新特性通关
- E06 数据核对：5分钟搞定3小时工作量
- 排版入门，从页面设置与文本输入开始
- 仓库管理
- 预算篇—CFO思维让预算不再难
- 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑
- 12.风险导向内部控制测试方案设计
- 《微观市场分析及短拜访》总论
- 婚姻家庭是后院，稳定和谐很重要
- 复式记账及课堂练习
- 数据输入那些事儿
适合苏州老树饮食有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
黄晓君
擅长领域：职场技能
从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
武宝权
擅长领域：销售人员
从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问
适合苏州老树饮食有限公司的企业培训系统
more >- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式
- 在线学习管理系统
360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
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零售
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金融
100+
45%
餐饮
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教育
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49%
