适合北京中昊同宇信息技术有限公司的企业培训课程

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  健康中国行动之七：妇幼健康促进行动

  • 在线课
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  中国企业国际化系列课程-第3期 国际商业环境

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  智慧口才——八面玲珑十二式之为你不为我

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  善用逻辑思维实现高效沟通

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• 悬架隔振控制
• 时间管理
• 第17章 表格的高效浏览术
• 主题三：食品安全管理
• 质量管理系列-质量工程师基础
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• APQP破冰之旅
• 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 3.生产成本控制的重心
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• SA8000的推行步骤
• 领导力基本概念
• 数学计算函数的运用
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• 三、领导力提升
• 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
• 第16章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala面向对象编程
• 坚定自信
• SQL与Tableau结合——任务四

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%