适合淄博腾润汽车服务有限公司的企业培训课程

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  门店运营管理提升：门店业绩提升的三维拆解

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  全栈新媒体-企业新媒体微博生态运营

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  产品经理电商系统实战，全面掌握前后端设计精髓

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  OMO-卓越经理人远航-24版

• 项目管理基础
• Excel-04 登记信息，大量输入数据怎么偷懒？
• 销售信任力-内在修炼
• MS003
• 稳定性优化
• 专栏及盐值的作用
• 客户关系管理
• 了解自我和他人
• 情绪管理
• 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱
• 7.内部控制核心理念、框架与局限
• 实战：亿级电商订单系统-高并发架构设计
• PPT制作win8风格导航页
• 第4章 Python Web 接口独立开发与调试
• DataStream API编程
• 专业：让数据一目了然
• 章节1
• 抓融合
• 突破情绪的迷障
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%