适合南平东达房地产开发有限公司的企业培训课程

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  训练营-《代际领导力：用95后思维领导95后》-23版
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  高效向上汇报的艺术

  • 在线课
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  “互联网+”制造业

  • 在线课
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  厂内运输事故预防

  • 在线课

• 入门到进阶：玩转Webapck打包构建
• 演讲倒计时：第3天
• 4.内部控制实施实务与建议
• 咨询服务：合并和收购
• 快速上手NoSQL数据库HBase
• 市场营销：营销组合之分销决策
• 情绪管理
• 第四模块：知人善任
• 【第11章】表格数据的计算与函数公式
• 第1章 计算机导论与开发环境搭建
• 第四章
• 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理
• 第15章 使用AB实验迭代功能
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• SQL DELETE语句
• 模块三： 领导变革
• 数据思维
• PPAP顾客沟通和资料管理
• 大数据起源之初识Hadoop
• 基于Flink的互联网直播平台日志分析项目实战

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%