适合四川友达光通科技有限公司的企业培训课程

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  战略是管理者第一工程：做谋划

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  职场人际攻略，跟精英玩转职场四维关系

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  数字化营销七大模块-（2）数据驱动的精准营销模式

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  终极说服：技巧与工具

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• 【第11章】表格数据的计算与函数公式
• 创新玩法篇
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 情绪管理
• 讲话稿：写出一遍就过的领导讲话稿，只需三步走！
• 第1章 认知篇：带你走进前端的世界
• 拟上市公司的十大不规范问题
• 了解自我和他人
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 民企如何实现国资反向混改
• 发刊词
• 知己知彼 开启旅程
• 涉外用工—法律关系认定
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 精力高效法
• 第四模块：知人善任
• 抓支部
• 章节2：食材的挑选及鉴别
• 3.决策有方：洞察经营背后的规律-下

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%