适合未来星童(北京)科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >中国企业国际化系列课程-第3期 国际商业环境
- 在线课
汽车零部件项目开发管理关键点讲解-制造业职业经理人专业课程
- 在线课
健康中国行动之十一:心脑血管疾病防治行动
- 在线课
X(Twitter)的内容营销和广告投放
- 在线课
培训课程参考
more >- 【内容篇】视频号内容创作指南,教你轻松做出爆款视频号
- 聚宝盆式的领导者
- 模块六 掌握激励,让下属动力满满
- 成本控制
- 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
- 数字时代职场的变化和数字人才
- 实战:亿级电商平台订单系统-资源估算
- 抓住本质,看清会议
- 精确需求的能力
- 05 、建系统-优化六大体系,推动战略落地
- Spark Streaming整合Flume
- 项目管理基础
- 销售谈判
- 构建篇
- 战斗民族开源神器ClickHouse:揭开CH的神
- 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
- 迭代
- ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
- 锚定新用户 经营好企业核心资产
- 常用操作——【基础】
适合未来星童(北京)科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合未来星童(北京)科技有限公司的企业培训系统
more >- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 绚星会议
支持1080P高清、美颜,根据发言自动切换,也可选定视频降噪处理,弱网优化,弱网下也能保证流畅的语音
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%